0 تا 100 مهاجرت کاری 

مهاجرت کاری چیست؟

مهاجرت  به معنای جابجایی افراد بین کشورها به دنبال کار و فرصت‌های شغلی است. افرادی که به دنبال شغل و کاری هستند و در کشور خودشان فرصت مناسبی برای آن ندارند، می‌توانند به دنبال فرصت‌های شغلی در کشورهای دیگر بگردند. در این روند، فرد مهاجر به دنبال یافتن شغل و محیطی برای زندگی است و می‌تواند با رعایت شرایط مهاجرتی مورد قبول کشور مورد نظر، به این کشور سفر کند و شغلی را شروع کند

مهاجرت کاری می‌تواند برای هر دو کشور مزیت داشته باشد برای مثال هنگامی که فرد مهاجر به کشور مقصد می‌رود و به فرصت شغلی خارج از کشور مبدا می‌رسد. این عمل می‌تواند فشار روی بازار کار کشور مبدا را کاهش دهد همینطور مهاجرت کاری باعث می‌شود که فرد مهاجر با فرهنگ و تمدن کشور مقصد آشنا شود و با ارائه تجربیات خود به دیگران، تبادل فرهنگی بین کشورها برقرار شود. مهاجرت کاری به کشور مقصد نیز این فرصت را می‌دهد که نیازهای کاری در کشور را پر کند و کارکنان ماهر و با تجربه را به کشور وارد کند.

انواع روش های مهاجرت

انواع مهاجرت کاری عبارتند از:

مهاجرت کاری قانونی:

• در این نوع مهاجرت، فرد به صورت قانونی و با رعایت شرایط و مقررات کشور مورد نظر، به دنبال فرصت‌های شغلی در کشور دیگری می‌رود. مثلاً در کانادا این نوع مهاجرت به صورت برنامه کاریکا، و در استرالیا به صورت برنامه ۴۸۰ ممکن است.

مهاجرت کاری غیرقانونی:

• در این نوع مهاجرت، فرد به صورت غیرقانونی و بدون رعایت شرایط مهاجرتی، به دنبال فرصت‌های شغلی در کشور دیگری می‌رود. این نوع مهاجرت غالباً با خطرات زیادی همراه است و نه‌تنها به شخص بلکه به کشور میزبان نیز آسیب می‌رساند.

مهاجرت موقت:

• در این نوع مهاجرت، فرد به صورت موقت و برای مدت محدودی به دنبال فرصت‌های شغلی در کشور دیگری می‌رود. مهاجرت موقت ممکن است به علت کار در پروژه‌های خاص، فصلی یا برای شرکت در کنفرانس‌ها و غیره باشد.

مهاجرت دائم:

• در این نوع مهاجرت، فرد به صورت دائم و به دنبال فرصت‌های شغلی و زندگی بهتر در کشور دیگری می‌رود. برای مهاجرت دائم، شخص باید به شرایط مهاجرتی کشور مورد نظر، از جمله شرایط ویزای کاری و سیستم امتیازی، توجه ویژه‌ای داشته باشد.

مزایا و معایب مهاجرت کاری برای فرد

مهاجرت کاری بدون شک فرآیندی چند بعدی است و نمیتوان تنها از یک زاویه به آن نگاه کرد

مزایای مهاجرت کاری:

فرصت‌های شغلی بهتر: مهاجرت کاری به فرد این امکان را می‌دهد که در کشور دیگری به فرصت‌های شغلی بهتر دست یابد و از آنها بهره‌مند شود.

کسب درآمد بیشتر: به دلیل فرصت‌های شغلی بهتر و پرداخت بهتر در کشورهای دیگر، فرد مهاجر درآمد بیشتری کسب می‌کند.

تجربیات فرهنگی جدید: مهاجرت کاری به فرد این فرصت را می‌دهد که با فرهنگ و زبان جدید آشنا شود و تجربیات جدیدی کسب کند.

افزایش مهارت‌های شغلی: مهاجرت کاری به فرد این فرصت را می‌دهد تا با کارفرمایان و همکاران جدید آشنا شود و مهارت‌های شغلی خود را افزایش دهد.

معایب مهاجرت کاری:

تفاوت زبانی : در کشورهای دیگر، فرد مهاجر باید به زبان جدید آشنا شود و آن را یاد بگیرد. این ممکن است برای بعضی افراد سخت باشد.

تغییر فرهنگی: در کشورهای دیگر، فرهنگ و تمدن متفاوتی وجود دارد و فرد مهاجر باید با این تفاوت‌ها آشنا شود. این ممکن است برای بعضی افراد سخت باشد و در ابتدا احساس تنهایی و بیگانگی را به دنبال داشته باشند.

جدا شدن از خانواده و دوستان: مهاجرت کاری ممکن است به معنای جدا شدن از خانواده و دوستان باشد. این ممکن است برای بعضی افراد سخت باشد.

تنش‌های مالی: تنش های مالی بدون شک یکی از مهمترین نگرانی های هرشخصی است که میخواهد از کشور خود مهاجرت کند در زیر مهمترین این تنش ها و راه های پیشنهادی برای کنترل این تنش ها را به شما معرفی خواهیم کرد.

مهم ترین تنش های مالی ناشی از مهاجرت

هزینه‌های مهاجرت:

• هزینه‌های مربوط به مهاجرت کاری شامل هزینه‌های اخذ ویزا، خرید بلیط، پرداخت هزینه‌های زندگی اولیه و غیره است. این هزینه‌ها برای بعضی افراد بسیار بالا و برای آنها که در شرایط مالی ضعیفی هستند، این هزینه‌ها قابل تحمل نیست.

تفاوت در سطح درآمد:

• در بعضی از کشورهای مقصد، حقوق و دستمزد پایین‌تر از حقوق و دستمزد در کشور مبدا است. برای بعضی افراد، این تفاوت در سطح درآمد می‌تواند مشکل‌ساز باشد.

نامشخصی وضعیت شغلی :

• برخی از فرد ها برای یافتن کار در کشورهای دیگر، باید به شغلی بپردازند که مرتبط با رشته تحصیلی و تخصصی آنها نیست. این موضوع می‌تواند باعث عدم اطمینان و نامشخصی در شغلی که انجام می‌دهند شود.

افزایش هزینه‌های زندگی:

• برای بعضی از افراد، هزینه‌های زندگی در کشورهای مقصد بسیار بالا است و در برخی موارد آنها به دنبال کاهش هزینه‌های زندگی هستند. این موضوع می‌تواند باعث ایجاد نگرانی های زیادی در افراد شود.

راه های مقابله با تنش های مالی ناشی از مهاجرت

برنامه‌ریزی مالی دقیق :

• قبل از مهاجرت، باید برنامه‌ریزی مالی دقیقی برای هزینه‌های مهاجرت و زندگی در کشور مقصد داشته باشید. باید به دقت مطالعه کنید که هزینه‌های زندگی در کشور مقصد چقدر است و چه تغییراتی در سبک زندگی خود باید ایجاد کنید تا بتوانید هزینه‌های خود را تحمل کنید. این برنامه‌ریزی مالی باید شامل هزینه‌های مورد انتظار، درآمد پیش‌بینی شده و بودجه‌بندی دقیق برای هر ماه باشد.

تسلط به زبان کشور مقصد:

• تسلط به زبان محلی کشور مقصد باعث می‌شود که شما در فرصت‌های شغلی بهبود یابید. با تسلط به زبان، شما می‌توانید به راحتی با افراد محلی ارتباط برقرار کرده و در جستجوی فرصت‌های شغلی بهتر برای خود باشید. به عنوان مثال، اگر شما به کشوری مهاجرت کرده‌اید که زبان محلی آن کشور انگلیسی است، تسلط به زبان انگلیسی باعث می‌شود که به راحتی می‌توانید به مواردی مانند مصاحبه شغلی، تکمیل رزومه، تفاوت‌های فرهنگی و زبانی بین شرکت‌ها و صنایع در کشور مقصد و سایر امور مرتبط با شغل پرداخته و بهبود فرصت‌های شغلی خود را به دست آورید

کاهش هزینه های زندگی :

• با کاهش هزینه‌های زندگی، فرد می‌تواند مبلغی بیشتری از درآمد خود را برای پرداخت دیگر هزینه‌ها مانند اجاره مسکن، حمل و نقل، خرید مواد غذایی و خدمات روزانه، پس از پرداخت مالیات و هزینه‌های ضروری، ذخیره کند. این کار می‌تواند در کاهش فشارهای مالی که ممکن است به دلیل ایجاد تغییرات در زندگی ایجاد شود، مؤثر باشد.

پیشنهاداتی برای کاهش هزینه های زندگی بعد از مهاجرت

مهاجرت کاری ممکن است هزینه‌های زیادی را به همراه داشته باشد، اما با توجه به برخی راهکارها، می‌توانید هزینه‌های زندگی خود را کاهش دهید. در ادامه، به برخی راه‌های کاهش هزینه‌های زندگی در مهاجرت کاری اشاره می‌کنیم:

یافتن محل اقامت ارزان قیمت:

• اجاره مسکن ممکن است یکی از بزرگترین هزینه‌های شما در کشور مقصد باشد. برای کاهش هزینه‌های اقامت، می‌توانید به دنبال محل اقامتی ارزان قیمت باشید. همچنین می‌توانید با همکاری با دیگر مهاجران، مسکن را به اشتراک بگذارید.

کاهش هزینه‌های خرید:

• هنگامی که در کشور مقصد هستید، می‌توانید هزینه‌های خود را کاهش دهید، با کم کردن هزینه‌هایی که در کشور مبدا می‌کردید. برای مثال، از فروشگاه‌های ارزان قیمت، تخفیف‌های فصلی، کوپن‌های تخفیف و یا خرید از سوپرمارکت‌های زنجیره‌ای استفاده کنید.

استفاده از وسایل حمل و نقل عمومی:

• هزینه‌های حمل و نقل شهری و بین شهری می‌تواند بسیار زیاد باشد. برای کاهش هزینه‌های حمل و نقل، می‌توانید از وسایل حمل و نقل عمومی استفاده کنید، مانند اتوبوس، مترو و یا قطار. همچنین، می‌توانید از خدمات اشتراکی مانند خودروهای اجاره‌ای و یا خدمات پیمانکاری مسافرت استفاده کنید

آشپزی در خانه:

• آشپزی در خانه به جای خرید غذا از رستوران‌ها و فست فودها، می‌تواند هزینه‌های زندگی را کاهش دهد. به علاوه، با آشپزی خود می‌توانید در تهیه غذا از مواد خام با کیفیت بالاتر و سالم‌تر استفاده کنید.

پیدا کردن کار پاره وقت :

• جستجوی کار پاره وقت یکی از روش‌های کاهش هزینه‌های زندگی در مهاجرت کاری است. کار پاره وقت به شما اجازه می‌دهد که در کنار محدودیت‌های مهاجرت کاری، کارهای دیگری نیز انجام دهید و درآمد بیشتری داشته باشید. همچنین، با داشتن کار پاره وقت، می‌توانید به کسب تجربه‌های جدید و گسترش شبکه ارتباطی خود بپردازید.

برای جستجوی کار پاره وقت، می‌توانید از وب‌سایت‌های کاریابی، شبکه‌های اجتماعی، اپلیکیشن‌های کاریابی، و مراجعه به شرکت‌های مختلف استفاده کنید. همچنین، در برخی موارد، می‌توانید با ارائه خدمات آنلاین، مانند طراحی وب‌سایت، ترجمه، یا مشاوره، کار پاره وقت پیدا کنید.

مراحل مهاجرت کاری

مهاجرت کاری شامل چندین مرحله است. در ادامه به توضیح هر یک از این مراحل پرداخته می‌شود:

جستجوی شغل:

• در این مرحله، شخص باید شغل مورد نظر خود را پیدا کند. این شغل می‌تواند از طریق آگهی‌های استخدامی، وب‌سایت‌های مربوط به استخدام، شبکه‌های اجتماعی و یا از طریق شرکت‌های استخدامی پیدا شود.

ارسال رزومه و مصاحبه:

• پس از پیدا کردن شغل مورد نظر، شخص باید رزومه خود را برای مصاحبه ارسال کند. این مصاحبه می‌تواند به صورت تلفنی، آنلاین یا حضوری باشد.

دریافت پیشنهاد شغل:

• اگر شخص موفق به گذراندن مصاحبه شده است، شرکت کننده می‌تواند یک پیشنهاد شغل دریافت کند. این پیشنهاد شامل جزئیات مربوط به شغل، حقوق و مزایا، شرایط کاری و غیره می‌باشد.

درخواست ویزای کار:

• پس از دریافت پیشنهاد کار، باید درخواست ویزای کار برای کشور مقصد را انجام دهید. این شامل تکمیل فرم های درخواست ویزا، ارائه مدارک مورد نیاز و پرداخت هزینه های مربوطه است.

مصاحبه:

• در بعضی از موارد، باید به یک مصاحبه بپردازید تا اطمینان حاصل شود که شما برای ورود به کشور مورد نظر واجد شرایط هستید. این مصاحبه معمولاً توسط سفارت یا کنسولگری کشور مقصد انجام می شود.

دریافت ویزای کار:

• پس از تأیید ویزای کار شما توسط مقامات مربوطه، باید آن را دریافت کنید. این ممکن است شامل ارسال پاسپورت شما به سفارت یا کنسولگری مربوطه برای برچسب گذاری ویزا باشد.

شروع به کار:

• پس از رسیدن به کشور مقصد، شخص می‌تواند به شغل خود شروع کند و کار خود را شروع کند.

مراحل دریافت ویزای کاری

دریافت ویزای کاری بسته به کشور مقصد و متقاضی متفاوت است، اما در کل مراحل زیر معمولاً برای دریافت ویزای کاری وجود دارد:

پیدا کردن کشور مقصد:

• در ابتدا باید تصمیم گیری کنید که کدام کشور برای کار بهترین گزینه است.

بررسی الزامات ویزا:

• باید الزامات ویزای کاری را بررسی کنید. برای مثال، برخی از کشورها برای صادر کردن ویزای کاری نیاز به حضور شما در کشور میزبان برای مصاحبه دارند.

پیدا کردن کار:

• برای دریافت ویزای کاری باید قبل از اقدام به درخواست ویزا، به یک شغل در کشور مورد نظر پی ببرید و مراحل استخدام را طی کنید.

پرداخت هزینه‌های ویزا:

• بعد از مطالعه ویزای مورد نظر، باید هزینه‌های مربوط به ویزای کاری را پرداخت کنید.

تهیه مدارک:

• ممکن است برای دریافت ویزای کاری باید مدارکی مانند رزومه، گواهی‌نامه‌های تحصیلی و سابقه کار ارائه کنید.

ارسال درخواست:

• پس از آماده کردن مدارک مورد نیاز، باید درخواست ویزا را به سفارت یا کنسولگری کشور مورد نظر ارسال کنید.

مراجعه به سفارت یا کنسولگری:

• ممکن است برای مصاحبه در مورد درخواست ویزا در سفارت یا کنسولگری کشور مورد نظر باید حضور داشته باشید.

دریافت ویزا:

• پس از تایید درخواست، ویزای کاری شما صادر خواهد شد و شما می‌توانید برای کار به کشور مورد نظر سفر کنید.

بهترین کشور ها برای مهاجرت ایرانیان

برای پاسخ به این سوال، باید توجه داشت که بهترین کشورها برای مهاجرت کاری ایرانیان، بسته به متخصصیت، سطح تحصیلات و تجربه کاری شخص متفاوت است. در ضمن، شرایط مهاجرتی هر کشور نیز با یکدیگر متفاوت است و برای ورود به برخی از کشورها، ممکن است نیاز به مهارت‌های خاصی باشد.

با این وجود، برخی از کشورهایی که برای مهاجرت کاری برای ایرانیان مناسب هستند عبارتند از:

• کانادا
• استرالیا
• آمریکا
• آلمان
• انگلستان
• امارات متحده عربی

این کشورها با توجه به شرایط مختلف، از جمله سطح حقوق، شرایط مسکن، امکانات بهداشتی و آموزشی و غیره، برای مهاجرت کاری ایرانیان می‌توانند جذاب باشند. همچنین، برای اطلاعات دقیق‌تر، بهتر است با سفارت و کنسولگری کشور مورد نظر تماس گرفته و شرایط مهاجرتی آن کشور را بررسی کنید.

کانادا

• کانادا یکی از مقاصد محبوب برای مهاجرت کاری در جهان است و برای ایرانیان نیز مورد توجه قرار گرفته است. این کشور با ارائه فرصت‌های شغلی، سطح زندگی بالا و حمایت از مهاجران در بسیاری از زمینه‌ها، مقصدی جذاب برای افرادی است که به دنبال بهبود شرایط زندگی خود هستند. مالیات، حقوق و هزینه‌های زندگی در کانادا به شدت وابسته به شهر و منطقه مورد نظر هستند و می‌توانند متفاوت باشند. اما در کل، میانگین درآمد سالیانه یک خانواده سه نفره در کانادا در سال ۲۰۲۱ حدود ۸۳٬۷۰۰ دلار کانادایی بوده است. متوسط هزینه زندگی در کانادا نیز به شدت وابسته به منطقه مورد نظر است، اما در حدود ۲۰۰۰ دلار کانادایی در ماه برای یک خانواده سه نفره تقریباً قابل انتظار است. همچنین نرخ مالیات در کانادا نیز بسته به سطح درآمد متغیر است، اما در کل می‌توان گفت که نرخ مالیات بالایی دارد. به هر حال، مزایای زیادی نیز برای ساکنان کانادا وجود دارد، از جمله سیستم بهداشت و درمان عمومی، آموزش رایگان، حمایت از خانواده و بسیاری موارد دیگر.

برای مهاجرت کاری به کانادا، شخص باید مراحلی را طی کند که شامل موارد زیر است:

بررسی شرایط و ویزای مورد نیاز:

• قبل از شروع هرگونه فرایند مهاجرت، باید شرایط و مدارک مورد نیاز را بررسی کرده و به دنبال راه‌های دریافت ویزای کاری برای ورود به کانادا باشید.

تهیه مدارک مورد نیاز:

• در مرحله بعدی باید مدارک مورد نیاز را تهیه کنید، از جمله پاسپورت، مدارک تحصیلی و تجربیات کاری و سایر مدارکی که از شما خواسته می‌شود.

انتخاب برنامه مهاجرتی:

• باید برنامه مهاجرتی مناسب برای شرایط شما انتخاب شود. بهترین گزینه برای مهاجرت به کانادا، برنامه Express Entry است.

آزمون زبان:

• باید آزمون زبان بین المللی مانند آیلتس یا تافل را گذرانید.

ارسال اپلیکیشن:

• در مرحله بعدی، باید اپلیکیشن مهاجرتی خود را به دولت کانادا ارسال کنید.

اخذ ویزای کاری:

• بعد از پرداخت هزینه‌های لازم، ویزای کاری خود را دریافت کنید.

ورود به کانادا:

• بعد از دریافت ویزای کاری، می‌توانید به کانادا برای شروع کار خود سفر کنید

Express Entry

برنامه Express Entry یکی از برنامه های مهاجرتی کانادا برای ورود به کانادا برای کار، دانش، و تجارت است. این برنامه برای داشتن مهارت ها، آموزش، سابقه کار و سایر شاخص های ارزیابی، نامزدها را برای دریافت دعوت به اقامت دائم در کانادا مورد بررسی قرار می دهد.

در برنامه Express Entry، نامزدها ابتدا باید معیارهای مورد نیاز برای یکی از سه برنامه اصلی مهاجرتی کانادا را برآورده کنند. بعد از برآورده شدن این معیارها، نامزدها می توانند از طریق سیستم Express Entry برای اقامت دائم در کانادا اعتبارسنجی شوند.

برای ورود به برنامه Express Entry، نامزدها باید ابتدا یک پروفایل Express Entry ایجاد کنند و بر اساس نمره ای که در سیستم Comprehensive Ranking System (CRS) دریافت می کنند، برای دریافت دعوت به اقامت دائم در کانادا انتخاب شوند. این نمره بر اساس معیارهای مختلفی مانند مهارت ها، آموزش، سابقه کار و سایر شاخص های ارزیابی تعیین می شود.

هر دوره برای این برنامه بر اساس نیاز بازار کار، دعوتی به تعدادی از نامزدهایی که نمرات بالاتری دارند، ارسال می شود. این دعوت به اقامت دائم در کانادا می تواند برای نامزد ویزای کار، همراه با خانواده، شامل همسر و فرزندان است.

استرالیا

• استرالیا یکی از مقاصد محبوب برای مهاجرت کاری ایرانیان است. در زیر به برخی اطلاعات اصلی مربوط به مهاجرت کاری به استرالیا اشاره می‌کنیم:

ویزای کار:

• ویزای کار در استرالیا شامل چندین گزینه است که بسته به شرایط هر فرد قابل انتخاب است، از جمله ویزای مهارتمندان (Skilled visa)، ویزای استارتاپ (Startup visa)، ویزای کارفرما (Employer-sponsored visa) و ویزای کاری برای فارغ‌التحصیلان بین‌المللی (Post-study work visa).

سیستم امتیازدهی:

• در برخی از ویزاهای کاری، برای اعطای ویزا از سیستم امتیازدهی استفاده می‌شود که براساس معیارهایی مانند سن، تحصیلات، تجربیات کاری، سطح زبان و… امتیاز به افراد تعلق می‌گیرد.

مزایای کار در استرالیا:

• مزایایی مانند حقوق و دستمزد بالا، سطح زندگی بالا، حمایت از خانواده، محیط کاری پویا و دوستانه، تعطیلات زیاد و… از جمله مزایای کار در استرالیا هستند.

هزینه‌های زندگی:

• هزینه‌های زندگی در استرالیا بسته به شهر و منطقه متفاوت است، اما به طور کلی به دلیل قیمت بالای مسکن و خدمات، زندگی در استرالیا نسبتا گران است. برای یک خانواده سه نفره، هزینه زندگی در شهرهای بزرگ مانند سیدنی و ملبورن بین 2500 تا 4000 دلار در ماه است.

مالیات:

• نرخ مالیات در استرالیا بسته به درآمد شخص متفاوت است. برای درآمدهای کمتر از 18200 دلار در سال، مالیاتی دریافت نمی‌شود، اما برای درآمدهای بالاتر از 19درصد تا نهایت 45 درصد مالیات گرفته میشود

آمریکا

• آمریکا به عنوان یکی از بزرگترین کشورهای دنیا، همواره یکی از مقاصد مهاجرت کاری برای ایرانیان بوده است. این کشور با توجه به وجود صنایع بزرگ و متنوع، شرکت‌های فناوری پیشرفته، اقتصاد پویا، بازار کار گسترده و جذاب، محلی برای فراهم کردن فرصت‌های شغلی برای افراد مهاجر از سراسر جهان است.

در آمریکا، مهاجرت کاری ایرانیان عمدتاً برای کار در صنایع فنی و مهندسی، فناوری اطلاعات، پزشکی، حقوق و مالی، بازاریابی و فروش، خدمات مشتریان و موارد مشابه است. در ادامه به برخی از ویژگی‌های مهاجرت کاری به آمریکا برای ایرانیان اشاره می‌کنیم.

وجود بزرگترین اقتصاد دنیا:

• آمریکا با داشتن بزرگترین اقتصاد جهان، بیش از ۲۰٪ از تولید ناخالص داخلی جهان را تولید می‌کند. این به معنی وجود بازار کار گسترده و زیادی برای افراد مهاجر است.

وجود شرکت‌های فناوری پیشرفته:

• شرکت‌هایی مانند Apple، Google، Facebook و Amazon در آمریکا دفاتر خود را دارند و فرصت‌های شغلی بسیاری برای افراد مهاجر فراهم می‌کنند.

بالا بودن میانگین حقوق:

• در آمریکا، میانگین حقوق سالانه یک کارمند حدود ۵۶ هزار دلار است که در برخی شغل‌ها می‌تواند بسیار بیشتر باشد.

دانشگاه‌های برتر جهان:

• آمریکا دارای دانشگاه‌های برتر جهان مانند Harvard، MIT، Stanford و Caltech است که فرصت‌های پیشرفت بسیار گسترده ای برای دانشجویان محیا میکند

برای ورود به آمریکا به عنوان مهاجر کاری، باید ابتدا یک ویزای کار دریافت کرد. بسته به نوع شغلی که می‌خواهید در آمریکا انجام دهید، نوع ویزای مورد نیاز ممکن است متفاوت باشد. از جمله نوع ویزاهای مورد استفاده برای مهاجرت کاری به آمریکا عبارت‌اند از:

ویزای H-1B :

• برای کارمندان با تحصیلات بالا و تخصص‌های فنی و علمی صادر می‌شود. معمولاً برای کار در شرکت‌های فناوری اطلاق می‌شود.

ویزای L-1 :

• برای افرادی که در شرکت‌های خارجی کار می‌کنند و قصد دارند به یک شعبه یا دفتر دیگری از شرکت در آمریکا منتقل شوند، صادر می‌شود.

ویزای  E-2:

• برای سرمایه‌گذاران خارجی و مدیران شرکت‌های خارجی که قصد سرمایه‌گذاری در آمریکا را دارند، صادر می‌شود.

ویزای O-1 :

• برای افراد با استعداد و استثنایی در زمینه های مختلف، مانند هنرمندان، ورزشکاران و محققان صادر می‌شود.

ویزای  TN:

• برای اتباع کانادایی و مکزیکی که قصد کار در آمریکا را دارند، صادر می‌شود. این ویزا برای شاغلین در برخی حرفه‌ها، مانند دندانپزشکان، مهندسان، معماران و حسابداران قابل استفاده است.

ویزای  H-2B:

• برای کارگران فصلی که برای کار در شرکت‌ها و صنایع مختلف به آمریکا نیاز دارند، صادر می‌شود.

ویزای  EB-5 :

• برای سرمایه‌گذاران خارجی که تمایل دارند در پروژه‌های سرمایه‌گذاری و توسعه در آمریکا سرمایه گذاری کنند، صادر می‌شود.

انگلستان

• انگلستان یکی از مقاصد محبوب برای مهاجرت کاری ایرانیان است. با وجود رشد اقتصادی و فرصت های شغلی فراوان، انگلستان جذابیت خود را به عنوان یکی از مقاصد مهاجرت کاری در اروپا حفظ کرده است. این کشور با داشتن بازار کار پویا، سیستم آموزشی معتبر و جو بین المللی، به عنوان یکی از بهترین مقاصد برای مهاجرت کاری در جهان شناخته می‌شود.
• از جمله مزایای مهاجرت کاری به انگلستان می‌توان به وجود فرصت‌های شغلی در صنایع مختلف، دسترسی به زندگی فرهنگی و اجتماعی گوناگون، مزایای پزشکی برای خانواده و فرصت برای بهبود کیفیت زندگی اشاره کرد.
• برای ورود به انگلستان به عنوان مهاجر کاری، شخص باید ویزای کاری دریافت کند. برای دریافت ویزای کاری انگلستان، شخص باید شرایط مشخصی را که به شرح زیر است، برآورده کند:
• -داشتن پیشنهاد کاری از یک شرکت یا کسب و کار انگلیسی
• -داشتن مدارک و تحصیلات مرتبط با شغلی که در انگلستان قرار است انجام شود
• -اثبات زبان انگلیسی به سطح مورد نیاز برای شغل درخواستی
• -توانایی ادامه زندگی و کار در انگلستان بدون دریافت کمک مالی از دولت

در صورتی که شرایط فوق را برآورده کنید، می‌توانید برای دریافت ویزای کاری به سایت سفارت انگلستان در ایران مراجعه کنید و مراحل مربوط به درخواست ویزا را طی کنید.

امارات متحده عربی

• امارات متحده عربی (یا همان امارات) یک کشور خلیج فارس با اقتصاد پویا و متنوع است که برای مهاجرت کاری بسیار جذاب است. با وجود این که بخش بزرگی از کارگران مهاجر از کشورهای آسیایی مانند هند، پاکستان، بنگلادش و فیلیپین هستند، اما مهاجرت کاری برای ایرانیان نیز می‌تواند مزیت‌های خود را داشته باشد.
• به عنوان یکی از کشورهای پرجمعیت در منطقه، امارات دارای بازار کار پویا و گسترده‌ای است که فرصت‌های شغلی متنوعی را برای افراد ارائه می‌دهد. بسیاری از کارهای موجود در امارات در حوزه صنایع نفت و گاز، ساخت و ساز، گردشگری و خدمات مرتبط با آن‌ها هستند.
• برای ورود به بازار کار امارات، نیاز به یک ویزای کاری دارید. ویزای کاری برای کارهایی که به مدت بیشتر از ۶ ماه محدود نمی‌شوند، صادر می‌شود. این ویزا برای تمامی شاغلین و کارفرمایان و حتی برای آن‌هایی که به‌صورت مستقل کار می‌کنند، الزامی است.
• همچنین ویزای کاری سفارشی (یا ویزای خاص) برای شرکت‌هایی که قصد دارند کارمند خارجی را استخدام کنند، صادر می‌شود. این ویزا به شرکت اجازه می‌دهد تا کارمندان خود را به صورت دائم یا موقت به امارات بیاورد.
• برای اطلاعات بیشتر در مورد ویزاهای کاری امارات و شرایط آن‌ها میتوانید به سایت وزارت کار و امور اجتماعی امارات مراجعه کنید.

جمع بندی موضوع مهاجرت کاری 

• با توجه به افزایش جمعیت و شرایط اقتصادی کشور، بسیاری از ایرانیان به دنبال مهاجرت کاری به کشورهای دیگر هستند. بسته به شرایط فردی، انتخاب کشور مناسب برای مهاجرت کاری می‌تواند بسیار مهم باشد. در کشورهای مختلف، نیاز به نیروی کار ماهر وجود دارد و با توجه به مهارت‌ها و تحصیلات فرد، می‌توانند به سمت کشوری که شرایط مناسبی برای مهاجرت کاری دارد، حرکت کنند. با اطلاع از نوع ویزاهای کاری، مراحل دریافت آن‌ها و هزینه‌های مرتبط با زندگی در کشور‌های مختلف، فرد می‌تواند تصمیم درستی را برای مهاجرت کاری خود بگیرد و این فرصت را برای بهبود شرایط زندگی و کسب درآمد بیشتر، بهره‌مند شود.